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Bosques para todos para siempre, resume nuestra misión de promover una gestión forestal ambientalmente apropiada, socialmente beneficiosa y económicamente viable de los bosques en todo el mundo; sin comprometer las necesidades de generaciones futuras.
Especificar la procedencia FSC® de los materiales que empleas y pedir a tu imprenta que les aplique una etiqueta FSC®, ofrece a tus consumidores la garantía de que tu empresa ha optado por el abastecimiento responsable.  Con ello, fortaleces tu política de Responsabilidad Social Corporativa y aumentas tu credibilidad ante partes interesadas, gobiernos, ONG y sociedad en general.
  • La Gestión forestal ambientalmente apropiada
    Garantiza que la forma en que se realiza el aprovechamiento de la madera y productos no maderables,  contribuya a mantener la biodiversidad y los procesos ecológicos y naturales de los bosques.
     
  • La Gestión Forestal socialmente beneficiosa
    Contribuye a que, tanto las poblaciones locales como la sociedad en su conjunto, disfruten de los beneficios que nos proporcionan los bosques a largo plazo, a la vez que proporciona grandes incentivos para que las comunidades y administradores se involucren en los planes de gestión.
     
  • La Gestión Forestal económicamente viable
    Implica que los planes de gestión forestal sean rentables, sin comprometer recursos forestales, biodiversidad y ecosistemas.
Dada la importancia de los bosques para el planeta, la gestión forestal sostenible es esencial para garantizar que las demandas de la sociedad no comprometan los recursos futuros. La gestión forestal sostenible ofrece un enfoque holístico para garantizar que las actividades forestales aporten beneficios sociales, ambientales y económicos, y mejoren las funciones de los bosques en la actualidad y en el futuro. La certificación forestal  es la herramienta para demostrarlo y para conectar al consumidor con el origen sostenible de los productos.
Todos los sistemas nacionales de gestión forestal sostenible deben incluir los siguientes elementos para ser PEFC:
  • Mantenimiento, conservación y mejora de la biodiversidad de los ecosistemas
  • Protección de zonas forestales de importancia ecológica
  • Reconocimiento del consentimiento libre, previo e informado de los pueblos indígenas
  • Promoción de la igualdad de género y compromiso con la igualdad de trato de los trabajadores
  • Promoción de la salud y el bienestar de las comunidades forestales
  • Respeto de los derechos humanos en los trabajos forestales
  • Respeto a las múltiples funciones de los bosques para la sociedad
  • Cumplimiento de todos los convenios fundamentales de la Organización Internacional del Trabajo sobre los Derechos de los Trabajadores
  • Prohibición de los organismos genéticamente modificados (OGM) y de los productos químicos peligrosos
  • Exclusión de la certificación de plantaciones establecidas por conversiones, incluidas las conversiones de tierras no forestales de importancia ecológica (por ejemplo, turberas)
  • Aplicación de prácticas positivas para el clima, como la reducción de las emisiones de gases de efecto invernadero en las operaciones forestales

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